Systemische Beratung

 

Die systemische Beratung geht davon aus, dass sich komplexe Probleme nicht lösen lassen, wenn man die Aufmerksamkeit lediglich auf ein Element richtet.

Hier legen wir Wert auf „das Ganze sehen“, „anzuregen statt zu verordnen“, „gemeinsam zu lernen, statt zu lenken“ und „Respekt vor dem jeweiligen System zu haben“. Die Lösung kommt meistens von innen. Die Experten sind die Menschen des jeweiligen Systems.

Da Probleme grundsätzlich im Zusammenhang mit dem sozialen System zu lösen sind, ergeben sich für eine Lösung aus systemischer Sicht folgende Ansatzpunkte:

• Veränderung unserer subjektiven Deutung
• Veränderung unserer Interaktionsstrukturen
• Veränderung in Bezug auf beteiligte Personen
• Veränderung unserer Systemumwelt

 

Daraus ergibt sich in der systemischen Beratung:

 

Sehen: Exploration, Diagnostik und Erstinterview (Informationen erheben und erzeugen)

Ordnen: Informationsauswertung und Dokumentation (sich ein Bild machen, ordnen, verdichten und gewichten)

Entscheiden: Hypothesen bilden, Ziele setzen, Maßnahmen planen

Handeln: Intervenieren und Prozesse begleiten

Dieses Angebot kann vielfältig genutzt werden. In Form von Einzelberatung oder Teamberatung, bezogen auf Haltungen, Sichtweisen, Beschreibungen und Methoden, die hilfreich sein können im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen. Darüber hinaus kann dieses Angebot nützlich bei Teamfindungsprozessen, Interaktion und Kommunikation als auch Leitungsfragen sein.

Dies empfehlen wir insbesondere dann, wenn die sonst erprobten Methoden nicht zu einem befriedigenden Ergebnis geführt haben.

Die Dauer und Kosten hängen vom jeweiligen Anliegen ab und können individuell vereinbart werden.